Đã bỏ lỡ cuộc trò chuyện của chúng tôi với tác giả và cố vấn nghề nghiệp Jessica? Bạn có thể tìm thấy tất cả lời khuyên của chuyên gia mà cô ấy đã chia sẻ ở đây
Nhiều bạn hơn bao giờ hết hoặc đang trở lại làm việc sau khi sinh con - vì vậy chúng tôi muốn hỗ trợ bạn từng bước trên con đường với Câu lạc bộ làm việc của chúng tôi.
Là một phần của điều này, chúng tôi đã tuyển dụng một số bà mẹ làm việc truyền cảm hứng nhất mà chúng tôi đã từng gặp để tạo ra một hội đồng độc đáo, người sẽ đưa ra lời khuyên, chia sẻ kinh nghiệm của họ và hỗ trợ bạn với những áp lực chung của việc đưa gia đình và di chuyển lên bậc thang sự nghiệp.
Và đó chỉ là những gì Panellist Jessica Chivers đã đề cập trong phần Hỏi & đáp Facebook của chúng tôi vào thứ năm - nghỉ thai sản và bắt đầu công việc kinh doanh của riêng bạn khi bạn có con. Jessica là người sáng lập công ty huấn luyện việc làm The Talent Keeper Specialists và là tác giả của Các bà mẹ làm việc! Làm thế nào để có được một Grip về tội lỗi và làm cho một trở lại mịn để làm việc (Hay House, 2011).
Từ những chiếc bánh cho đến những thay đổi nghề nghiệp, được truyền cảm hứng và theo đuổi lời khuyên của cô. H: Tôi muốn bắt đầu công việc kinh doanh của chính mình khi nghỉ thai sản - nhưng đó có phải là vấn đề với nơi tôi làm việc không? Jessica: Nếu bạn bắt đầu một công việc mới trong khi nghỉ thai sản, bạn sẽ mang lại quyền lợi SMP của bạn để kết thúc. Tôi tin rằng bắt đầu của riêng bạn kinh doanh sẽ KHÔNG ảnh hưởng đến SMP của bạn - tìm hướng dẫn tại đây.
Nếu bạn bắt đầu một công việc mới trong khi nghỉ thai sản, bạn sẽ mang lại quyền lợi SMP của bạn cho đến khi kết thúc - nhưng tôi tin rằng bắt đầu từ việc của bạn kinh doanh sẽ KHÔNG ảnh hưởng đến SMP của bạn
Nếu bạn không nhận được những gì bạn cần ở đây, tôi nghĩ rằng một cuộc gọi đến HMRC hoặc DWP sẽ là điều tốt nhất để làm để kiểm tra chính xác nơi bạn đứng. Và / hoặc gọi một luật sư chuyên về luật lao động. Q: Sau khi suy nghĩ về một sự thay đổi nghề nghiệp trong một thời gian, bây giờ con trai tôi đi đến nhà trẻ Tôi nghĩ rằng đó là thời gian để có những bước nhảy vọt. Nhưng tôi cần đào tạo. Tôi có thể đi đâu để được trợ giúp tài chính với điều này? Jessica: Đó có phải là sự giúp đỡ về tài chính hay không, liệu nó có làm thay đổi sự nghiệp thay đổi không? Nếu bạn mới bắt đầu kinh doanh, hãy tìm đại lý doanh nghiệp địa phương của bạn và trò chuyện miễn phí với họ.
Đồng thời xem Phụ nữ và Phụ nữ Enterprising không giới hạn cho rất nhiều tài nguyên và thông tin. Q: Bây giờ giờ linh hoạt đã được giới thiệu cho tất cả mọi người, điều này sẽ ảnh hưởng đến cơ hội yêu cầu làm việc của tôi một ngày một tuần ở nhà như thế nào? Jessica: Quyền yêu cầu làm việc linh hoạt cho tất cả đến gần đây và tôi hy vọng nó sẽ có nghĩa là làm việc linh hoạt trở thành một cách sống. Nó tốt cho kinh doanh - và không chỉ là một cái gì đó mà cha mẹ hoặc người chăm sóc muốn. Chìa khóa cho bất kỳ yêu cầu nào được cấp là cho thấy hoạt động linh hoạt sẽ mang lại lợi ích cho doanh nghiệp / khách hàng / đồng nghiệp chứ không chỉ bạn.
Khi bạn thực hiện trường hợp của bạn chứng minh làm thế nào nhà làm việc có thể làm cho bạn hiệu quả hơn, do đó, có một không gian yên tĩnh ví dụ. Và nếu bạn không thể nghĩ ra bất kỳ lợi ích cụ thể nào, thì hãy tập trung vào việc giảm thiểu bất kỳ nhược điểm tiềm ẩn nào. Q: Tôi đã bắt đầu làm bánh kể từ khi làm việc với em bé và muốn thử bán một số thứ. Nhưng dường như có quá nhiều thủ tục giấy tờ liên quan! Tôi có thể bắt đầu với điều này ở đâu? Jessica: Nơi tốt nhất là xem trang web của Cơ quan tiêu chuẩn thực phẩm và trò chuyện với đại lý doanh nghiệp địa phương của bạn để được tư vấn kinh doanh.
Một người bạn của tôi gần đây đã bắt đầu một doanh nghiệp thực phẩm (các lớp học nấu ăn cho những người ít tuổi) nhưng cô ấy không nấu ăn từ cơ sở của riêng mình. Cô ấy sử dụng các địa điểm khác và tôi tin rằng điều này đã làm giảm "băng đỏ". Q: Tôi là tự do nhưng được thành lập như một Công ty TNHH. Tôi sẽ nghỉ thai sản trong một tháng. Khoản trợ cấp thai sản của tôi sẽ được trả bao lâu một lần và tôi phải làm thế nào để yêu cầu trợ cấp thai sản? Cảm ơn! Jessica: Suy nghĩ lại khi tôi mang thai, tôi đã tự làm chủ (không phải là một công ty TNHH) và tôi đã xin trợ cấp thai sản thông qua DWP.
Vì bạn là một công ty trách nhiệm hữu hạn và về cơ bản là một nhân viên, tôi nghĩ rằng bạn sẽ được yêu cầu trợ cấp thai sản theo luật định KHÔNG PHẢI TRỢ GIÚP Maternity (có một sự khác biệt tinh tế). Chi tiết có trên các trang tài nguyên tuyệt vời của Govt.
