Xem xét việc trở lại làm việc sau khi có con? Có nhiều yếu tố để suy nghĩ: có dịch vụ giữ trẻ nào phù hợp với giờ làm việc của bạn không? Bạn có thể trả phí không?
Chính phủ đã thừa nhận có rất nhiều trở ngại trong con đường của cha mẹ muốn trở lại làm việc, đó là lý do tại sao vào năm 2015, họ đã công bố một hóa đơn chăm sóc trẻ mới với mục đích làm cho việc chăm sóc trẻ linh hoạt và giá cả phải chăng hơn. Nhưng những gì chính xác là cung cấp mới, những người sẽ đủ điều kiện và khi bạn có thể yêu cầu nó?
Có tiếng nói của bạn trong tư vấn!
Hiện có dịch vụ giữ trẻ miễn phí nào?
Phụ huynh được hưởng 570 giờ một năm miễn phí giáo dục sớm hoặc giữ trẻ bất kể họ có làm việc hay không. Điều này thường được thực hiện như 15 giờ một tuần trong 38 tuần, trong thời gian dài. Đề án này cũng đã được mở rộng cho những đứa trẻ 2 tuổi thiệt thòi nhất. Trong năm 2015, hơn 1 triệu 3 và 4 tuổi và 157.000 trẻ em 2 tuổi đã tận dụng 15 giờ chăm sóc trẻ miễn phí.
Tại sao chúng ta cần một kế hoạch mới?
Đảm bảo rằng nhân viên chăm sóc trẻ em là đủ điều kiện và cơ sở được an toàn và duy trì không phải là rẻ và kết quả là, không phải là chăm sóc trẻ em. Chi phí gia tăng, cân bằng với tiền lương mang về nhà đã làm cho việc chăm sóc trẻ không thể đáp ứng được cho nhiều người và ngăn cản một số phụ huynh không thể làm việc được. Việc chăm sóc trẻ cũng có thể khó tiếp cận với giờ mở cửa không hoạt động và các cơ sở chỉ có thời hạn, đặc biệt đối với những ca làm việc.
Sơ đồ mới là gì?
Chính phủ có kế hoạch cung cấp 30 giờ chăm sóc trẻ miễn phí mỗi tuần cho phụ huynh làm việc từ 3 đến 4 tuổi ở Anh. Hy vọng thêm quyền lợi (15 giờ ban đầu sẽ vẫn là quyền phổ thông cho tất cả 3 và 4 tuổi) sẽ cung cấp cho cha mẹ làm việc sự lựa chọn chăm sóc trẻ em giá cả phải chăng và linh hoạt hơn để cân bằng nuôi con bằng cuộc sống làm việc của họ.
Bản Tuyên Bố Chính Sách Hóa Đơn Chăm Sóc Trẻ Em của Chính Phủ nói: "Việc giữ trẻ đúng chỗ sẽ có nghĩa là nhiều phụ huynh hơn có thể có sự lựa chọn, an ninh và sự an tâm chính đáng khi có thể hỗ trợ gia đình của họ."
Ai sẽ hội đủ điều kiện?
Tất cả phụ huynh trong gia đình phải làm việc tối thiểu tương đương với 16 giờ một tuần tại Mức lương tối thiểu quốc gia (NMW). Điều này có nghĩa là cha mẹ không nhất thiết phải làm việc 16 giờ, nhưng thu nhập của họ phải phản ánh ít nhất 16 giờ làm việc tại NMW hiện tại (hiện tại là £ 115 một tuần). Mỗi phụ huynh riêng lẻ cũng phải kiếm được ít hơn £ 100.000. Cha mẹ đơn độc sẽ đủ điều kiện miễn là họ cũng làm việc tương đương với tối thiểu 16 giờ mỗi tuần tại NMW. Phụ huynh phải sống ở Anh vì chương trình này chỉ có ở đó.
Khi nào thì sơ đồ mới bắt đầu?
Vào tháng 2 năm 2016, Bộ trưởng Chăm sóc trẻ Sam Gyimah thông báo rằng từ tháng 9 năm 2016, một số phụ huynh làm việc tại 8 hội đồng chọn lọc - Wigan, Staffordshire, Swindon, Portsmouth, Northumberland, York, Newham và Hertfordshire - sẽ có thể truy cập 30 giờ miễn phí. một kế hoạch thí điểm. 8 hội đồng này sẽ được hỗ trợ bởi 25 người khác, những người sẽ xem xét các cách thức sáng tạo và linh hoạt trong việc phân phối phiếu mua hàng và đảm bảo rằng họ có thể tiếp cận với nhiều phụ huynh nhất có thể.
Các lựa chọn hiện đang được khám phá bao gồm cung cấp dịch vụ giữ trẻ miễn phí từ 6 giờ sáng đến 8 giờ tối để cung cấp dịch vụ chăm sóc cho phụ huynh làm việc, cách kéo dài quyền lợi trong cả năm và cách đảm bảo trẻ em có nhu cầu giáo dục đặc biệt hoặc khuyết tật có thể tiếp cận quyền lợi. Cho đến khi thử nghiệm kết thúc và kết quả được phân tích, một bức tranh hoàn chỉnh về kế hoạch sẽ không được hoàn thành, nhưng dự kiến sẽ hoàn thành toàn bộ dự kiến vào tháng 9 năm 2017.
Chia sẻ quan điểm của bạn
Chính phủ đã đưa ra một cuộc tham vấn cộng đồng về quyền tự do mở rộng và muốn nghe quan điểm của bạn về các yếu tố chính, vì vậy hãy nhấp vào đây để có tiếng nói của bạn! Tư vấn đóng cửa lúc 5 giờ chiều ngày 6 tháng 6 năm 2016. Nhấp vào đây để tham gia tư vấn.
